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2025 년 4 월
에볼루션 바카라

1. 계획 기간
   2025 년 4 월 1 일부터 2028 년 3 월 31 일까지 3 년
2. 도전
   (1) 여성 모집을위한 지속적인 홍보 활동
   (2) 남성과 여성의 직원이 평화와 함께 계속 일할 수있는 직장 환경 만들기
3. 목표
   (1) 여성 직원의 고용 비율 10% 이상
   (2) 육아 휴가를 복용하는 여성의 100% 비율 유지
   (3) 남성 육아 휴가의 80% 비율
4. 이니셔티브 및 구현 기간의 내용
   
   • (1) 남성과 여성 직원이 계속해서 마음의 마음으로 일할 수있는 직장 환경 구축
     

     ■ 구현 세부 사항 :
     편안한 작업 시스템을 도입하고 혜택 시스템 및 시설을 개선함으로써 남성과 여성 모두 Peace of Mind와 함께 일할 수있는 작업 환경을 만들 것입니다

     ■ 구현 기간 :
     2025 년 4 월

   • (2) 보육 휴가 복용에 대한 직장 인식 향상
     

     ■ 구현 세부 사항 :
     우리는 카지노 바카라 뉴스 레터와 게시물을 사용하여 남성과 여성 모두가 보육 휴가를 취하는 것이 공통적 인 카지노 바카라 문화를 개발할 것입니다

     ■ 구현 기간 :
     2025 년 4 월 ~

   • (3) D & I의 인식 변화를 목표로하는 카지노 바카라 전체 교육 설립
     

     ■ 구현 세부 사항 :
     e- 러닝 등을 통해 교육 프로그램을 구현하고 고려하고 모든 직원의 행동과 인식의 변화를 포착

     ■ 구현 기간 :
     2025 년 4 월 ~